отпуск по уходу за ребенком

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, имеет ли право работник, являющийся приемным родителем, оформить на предприятии отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет с оплатой 40% от среднего заработка? На какой закон ссылаться? Спасибо.